2019新西兰IT毕业生就业指导

伴随着 2019 到来的脚步，新的一年开学季马上就要到了，留学生们纷纷从国内来到美丽的新西兰，准备开始投入新学年的紧张学习中。 与此同时，也意味着很多刚毕业的留学生告别校园，加入求职大军中。 投简历、等回音、面试，没有几个月的时间根本不可能。随着移民政策的不断加紧，对于想通过工作移民，获得 PR 的中国留学生来说，拿到 PR 的门槛是越来越高，移民局对于技术移民的薪资水平有了越来越高的要求。要说目前什么方式移民最容易，那莫属于 IT 技术移民了，尤其是软件方向，长期位居新西兰移民局紧缺专业之首，行业最低薪资也在年薪 6W 左右，拿到企业 offer 就能办移民。 但是，现实的情况是是，相当多的留学生从 IT 专业毕业后，却发现不要说企业的 offer 拿不到，连面试机会都没有！学 IT 的学生，花上一年时间也找不到工作的人并不少见。 而与此同时， Seek 和 TradeMe 上大量的招聘信息，很多职位常年招不到人。 为什么会出现这样自相矛盾的现象呢 我们咨询了 Gradspace 的资深程序员 Edwin Zhu 原因有两点： 1. 对于新西兰的软件公司而言，由于大部分公司规模都很小，企业大多是没有培养成本的。招募一个应届毕业生或没有本地经验的人的经济风险是很大的，员工一旦跳槽，企业除了之前付出的培训成本打了水漂外，还要花成本去找到能接手工作的人。这也是许多公司宁愿付出更高工资招募有工作经验的员工，也不愿意雇佣刚毕业学生的原因。 2. 对于大多数学 IT 的毕业生而言，在大学所学的课程知识相对滞后，侧重点在基础理论课程（ C#,Java 等），缺乏实践并和市场严重脱节。我们对 Grandspace 训练营培训的学员调查发现。这些学员此前都是在新西兰完成的大学学习，他们来自的学校涵盖了几乎所有的本地大学（奥克兰大学， AUT ，梅西大学，怀卡托大学，维多利亚大学等）而对于市场流行的商业软件开发环境所用的工具和技术像 Angular ， React ， Node.js, Laravel, MVC ， Restful API 等 , 没有一所大学开设了专门的课程！有的学生甚至快毕业了都没听说过这些名词！ 以下是现在新西兰招聘市场...